El CREAF precisa incorporar un auxiliar tècnic o una auxiliar tècnica pel projecte CLIMABOSC (Gestió forestal per a millorar els serveis ecosistèmics dels boscos de Catalunya sota l'impacte del canvi climàtic) amb ref. 2023 CLIMA 00118, finançat per l’AGAUR (Agència de Gestió d’Ajuts Universitaris i de Recerca) del Departament de Recerca i Universitats de la Generalitat de Catalunya.
S'ofereix contracte laboral a jornada parcial (30 h. setmanals) amb incorporació prevista a 1 de desembre de 2024, fins 31 de desembre de 2025. S’ofereix un salari de 14.507,59€ bruts anuals.
TASQUES A REALITZAR:
- Donar suport a les tasques que duen a terme els membres de l’equip investigador en les anàlisis dels canvis elementals d’organismes, comunitats i ecosistemes forestals mediterranis i alpins produïts pel canvi climàtic i de les conseqüències d’aquests canvis sobre l’estructura i funcionament d’aquests organismes, comunitats i ecosistemes forestals.
- Mesures de reclutament, creixement i mortalitat de les espècies vegetals al camp.
- Mesures morfològiques i fisiològiques com LMA, clorofil·la, fluorescència, intercanvi de gasos…
- Manteniment de les estacions meteorològiques dels camps experimentals.
- Manteniment dels cultius de plantes als hivernacles experimentals.
- Preparació de mostres vegetals i sòls per a anàlisis químiques i bioquímiques.
- Ajudar en la recollida de dades i en el manteniment i gestió dels arxius i documentació del projecte.
REQUISITS NECESSARIS:
- Formació en temes d’agricultura o jardineria ecològica, o similar.
- Experiència en les tasques a realitzar en centre d’investigació ecològica, agrícola o de jardineria.
- Experiència en l’ús del paquet Office (Word, Excel, PowerPoint) i similars per introduir i ordenar dades.
- Català escrit i parlat correctament.
CONDICIONS VALORABLES:
- Persona flexible, responsable, resolutiva, organitzada i amb bona capacitat de treball en equip.
- Capacitat de treballar de forma autònoma i resoldre problemes.
- Capacitat per organitzar i gestionar dades de forma ordenada.
- Coneixements de primers auxilis i prevenció de riscos.
- Capacitat d’autocrítica, predisposició a reavaluar la feina feta i generar noves hipòtesis en base als resultats.
- Es prioritzaran les candidatures d'aquelles persones que tinguin una discapacitat reconeguda i acreditada igual o superior al 33%, sempre que la discapacitat sigui compatible amb l'acompliment adequat del lloc.
PROCÉS I CRITERIS DE SELECCIÓ:
1. Admissió de candidatures: els/les candidats/tes hauran d'inscriure’s a la borsa de treball, amb un currículum, una carta de motivació (màxim 500 paraules) fins al 24 de novembre de 2024. No s'acceptaran sol·licituds referides a un altre portal, que no sigui la mateixa borsa de treball del CREAF, i amb les instruccions que figurin en aquesta.
2. Preselecció: determinació del compliment dels requisits mínims de l'oferta.
3. Selecció: valoració de les candidatures preseleccionades, mitjançant puntuació basada en criteris objectius.
4. Decisió final: en cas de trobar-se la persona adequada, es comunicarà formalment a aquesta la seva elecció, i es publicarà a la borsa de treball del CREAF la identificació de la persona escollida.
OFERTA VERSIÓ PDF [CAT]
